仕事の内容
【東京】Javaエンジニア/一流ホワイト企業ランキング52位(50,000社中)/上流工程に強み/高い定着率
弊社社員で5~20名のチームを組み、客先に常駐して要件定義からテストまで開発工程全般を担当していただきます。 はじめはご自身のご経験されている工程を担当していただき、上位者がフォローにつきながら要件定義や基本設計などの上流工程を担当いただくため、キャリアアップを目指すことが可能です。 【職務概要】 開発としては主に2軸あります。 1つ目はフルスタックエンジニアとして生命保険の提案書や見積書、加入手続きを行うシステム開発に携わるプロジェクト。 2つ目はSalesforceのカスタマイズプロジェクトです。 いずれも最近はクラウドを導入する事例が増えてきており、AWSの構築や機能追加を行うこともあります。 また、経歴的にスキルマッチする場合には、システムコンサルタントや顧客支援のプロジェクトも選択肢としてお伝えしています。 <具体的なプロジェクト例> ◎生命保険会社の設計書・申込書システム開発 ◎生命保険会社の契約管理パッケージシステム開発 ◎Salesforceを用いた開発 ◎AWSを用いたクラウド化開発 ◎システムコンサルタントおよび企画・提案業務 クライアントは大手SIerや大手企業の情報システム部門が中心です。 そのため数年単位で参画することが多く、システム経験だけではなく業務知識も身につけることができ 上流工程に携わるチャンスが広がります。 入社後の流れ 4月~5月末 システム開発の基礎を学ぶ外部研修があります。そこで開発の基礎としてJavaでのプログラム経験を積みます。研修後もOJTで先輩社員が教えてくれます。 6月~ プロジェクトに参画してOJT開始 先輩社員が5名~15名いるプロジェクトに参加します。2名以上の先輩社員がメンターとしてサポートしてくれるので安心してください。初めて知ることが多いですが、みんなが通ってきた道なので急がずゆっくり学びましょう。 9月~ 本格的に開発作業に着手 このころから設計やプログラミングなどの担当作業が出てきます。その時も2名の先輩はついているので不安要素はありません。 また、数か月に一度、プレゼンテーション研修や論理的思考の外部研修へ参加していただきます。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 2027年3月卒業見込みの方 対象:高校/専門/短大/高専/大学 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 不問(未経験の方も応募できます) |
待遇・条件
| 雇用形態 | 新卒 |
|---|---|
| 給与 | 月給 265,000円〜 想定年収 340〜400万円 賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回) モデル年収: 950万円/42歳(月給60万円+各種手当) 710万円/35歳(月給50万円+各種手当) 500万円/28歳(月給35万円+各種手当) 給与備考:26万5千円(基本給 23万円 + 見込残業20時間分 3万5千円) |
| 手当 | 住宅手当,固定残業代,夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 勤務時間 | 9:30~18:30(休憩 60分) 月平均時間外勤務 10時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 固定残業代詳細:20時間分の時間外手当として35000円を支給 通勤手当詳細:全額支給 住宅手当詳細:家賃補助制度あり その他手当・詳細、福利厚生: ・健康診断 ・外部研修(SMBCセミナー) ・IT書籍、動画購入支援 ・資格取得時の一時金支給(国家資格、Java、AWS、Salesforce) ・従業員持株会 ・確定拠出年金 ・首都圏家賃補助 |
| 転勤 | なし/自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 50031 |
選考の流れ
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社ゼロスピリッツ |
|---|---|
| 事業内容 | ■生命保険 ソリューション(65%) ■システムコンサルティング ソリューション(15%) ■Salesforce ソリューション(20%) |
| 設立 | 2013年11月 |
| 部署の人数 | 81名 |
| 服装 | 服装自由 |
| 職場の雰囲気 | 弊社社員で5~20名のチームを組み、客先に常駐して要件定義からテストまで開発工程全般を担当しています。 はじめはご自身のご経験されている工程を担当していただき、上位者がフォローにつきながら要件定義や基本設計などの上流工程を担当いただくため、キャリアアップを目指すことが可能です |