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株式会社ギフトパッド20代の管理職登用実績あり5日以上の連続休暇OKWEB面接OK中途入社5割以上交通費全額支給内定まで2週間

法人営業 / 東京都中央区(日本橋(東京))

雇用形態正社員
勤務地東京都中央区
最寄駅日本橋(東京)
休日土日祝休み
就業時間9:00~18:00
試用期間あり(3ヶ月)
面接回数3回
必要資格日本国籍の方
採用予定2名
想定年収
400〜600万円
月給 312,000円〜/賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回)
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IforCの担当者が、応募前のご質問にもお答えします。ご経歴に合わないときは正直にお伝えします。

仕事の内容

当社が独自開発した「プラットフォーム」の提案やお客さまのニーズに合ったサービスの開発を行う営業活動をお任せします。

★第二新卒歓迎!/業界を問わないニーズがあるため、幅広く仕事を経験できます!★ 同社は地域通貨アプリ『region PAY』やオリジナルWEBギフトGiftpad ticketなどの運営企業です。 基本的には、反響営業が中心となっており新規の営業は多くありません。 <一般企業チーム> 既存サービスを中心に代理店と連携しながら、お客さまのニーズに合わせた提案を行います。 社内で3~5名ほどのチームを組み、プロジェクトを進行します。ニーズを作り出し、売り込む営業ではなく、クライアントのお困りをヒアリングし課題解決やDX推進に貢献しています。 <自治体チーム> 主に代理店を通じて地方自治体からのニーズを拾い上げ、お客さまに合った開発案件の提案を行います。 キャンペーンのプロモーションや地域通貨の発行などお客さまの持つ課題に合わせた幅の広い提案が可能です。社内でチームを組みプロジェクトを進めていきますが、大きな案件になると50名を超えるメンバーとともに業務を進めることもあります。 基本的に各チームに営業アシスタントの方がいるので、顧客活動に集中しやすい環境が整っております。 ≪具体的な業務内容≫ ・訪問やWeb、代理店を通じたヒアリング ・反響や口コミからのサービス営業活動 ・サービスの制作、システム開発などのディレクション ・案件のスケジュールや工程の管理、納品 ・商品のアフターフォロー ≪研修制度≫ 座学研修やロープレなどを通し2週間ぐらい当社の説明や営業の手法などを学んでいただきます。 その後、先輩社員の同席を行った後先輩からお客様を引き継いでいただきます。

応募の条件

必要な免許・資格日本国籍の方
必要な経験・スキル何かしらの営業経験
あれば尚可IT、コンサルなど無形商材出身の方

待遇・条件

雇用形態正社員
給与月給 312,000円〜
想定年収 400〜600万円
賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回)
モデル年収: 一般(入社1年目/20代後半)/440万 リーダー(入社3年目/20代後半)/490万 課長(入社3年目/30代前半)/580万
給与備考:上記、固定残業手当35時間分として66,000円~101,000円と、その他固定手当として30,000円含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 有給休暇制度あり(入社6カ月後に10日間付与) 賞与備考:6月、12月 昇給備考:社内規定による
手当固定残業代,残業手当,通勤手当
休日・休暇土日祝休み
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
勤務時間9:00~18:00(休憩 60分)
月平均時間外勤務 15時間
保険健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
その他の福利厚生固定残業代詳細:35時間分の時間外手当として66,000~101,000円を支給 通勤手当詳細:非課税限度額内全額 その他手当・詳細、福利厚生:■「Schoo(スクー)」オンライン研修 ■各種勉強会 <その他補足> ・雇用保険、労災保険 ・社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険) ・出産手当金、傷病手当金 ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・「first call」Web医療相談(無料で医師に相談可能) ・従業員持株制度 ・社割制度 ・社内懇親会(不定期開催/自由参加) ・各種勉強会 ・「Schoo」動画学習サービス ・フリードリンク(コーヒー/お茶/水) ・一人一台ノートPCとディスプレイ貸与
転勤なし/自動車通勤 自動車通勤不可
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
求人番号35908

選考の流れ

STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
3回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。

※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。

職場について

会社名株式会社ギフトパッド
事業内容企業の販促支援や株主優待、ギフト市場のEC化、地方創生の仕組みづくり等、マーケットを活性化するために独自開発したソリューションプラットフォーム
設立2011年12月
部署の人数18名
服装制服(無料支給)
職場の雰囲気さまざまなバックグラウンドのメンバーが活躍しています。社長や上司との距離も近く、意見交換や自身でも提案ができる風通しのよい環境が整っています。
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この求人の担当
IforC キャリア支援チーム
アスリート・体育会系出身の方のセカンドキャリアを、これまで100名以上支援してきました。競技経験がない方のご相談も承っています。
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条件をご確認のうえ、ご応募ください。
応募いただくと、まずIforCの担当者からご連絡します。いきなり面接にはなりませんので、聞いておきたいことがあればその時にお話しください。
ご経歴に合わないと判断した場合は、正直にそうお伝えします。
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