仕事の内容

既存製品の品質向上、新製品や新技術の研究開発、製造工程管理、使用後品の解析、お客様への納品立といった技術開発職

■仕事内容高温高熱産業の生産工程において必要不可欠なＴＹＫの耐火物製品。特に当社は付加価値の高い機能性高級耐火物やファインセラミックス製品が主力製品となっています。そういった製品に関する技術開発職の募集です。既存製品の品質向上、新製品や新技術の研究開発、製造工程管理、使用後品の解析、お客様への納品立会、技術フォローなど、製品の始めから終わりまで携わることができます。自分が開発した製品がお客様のところで使用され、お客様の評価をお聞きし、その評価・お客様からの声をまた次の開発に活かす････、製造メーカーの技術開発職の醍醐味が味わえる仕事内容となっています。

1日の流れ

採用までの流れ：応募→書類選考→面接（2回）→採用

応募の条件

必要な免許・資格	大卒以上
必要な経験・スキル	■理工系学部出身の方（化学、無機材料系学科出身の方、歓迎） @ ■何らかの製品開発経験 @ ■セラミックス・先端材料製品の技術開発に携わってみたい方
その他の条件	外国人採用可否：可在留資格：永住権、技人国日本語レベル：N1 その他条件：社宅タイプ：社宅費用：電気、ガス、水道代負担： Wi-Fiの環境有無：
あれば尚可	■製造メーカーでの技術職の経験がある方

待遇・条件

雇用形態	正社員
給与	月給 210,000円〜想定年収 400〜700万円賞与あり（年2回）／昇給あり（年1回）モデル年収:営業職の年収例(2022年実績) ※残業代や諸手当等を全て含んだ額です。約740万円（勤続6.1年/40歳）、約740 万円（勤続9.9年/36歳）約690万円（勤続7.9年/34歳）、約620 万円（勤続9年/31歳）給与備考：■賃金月給21～32 万円（経験・年齢・スキル等による。手当を含む。）歩合制ではありません。固定給です。賞与備考：7月12月昇給備考：4月
手当	住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当
休日・休暇	土日休み（祝日は除く）出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
勤務時間	8:00～17:00（休憩 60分）月平均時間外勤務 15時間
保険	健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
その他の福利厚生	通勤手当詳細：規定に基づき支給家族手当詳細：補足事項なし社宅・社員寮詳細：■社宅現住所地から通えない場合には借上社宅制度があります。当社基準金額まで家賃を補助その他手当・詳細、福利厚生：【企業HPより】〇産休・育児休暇の取得を奨励産休・育休からの復帰率は１００％（2022年実績）。男性の取得実績もあります。〇スポーツ・文化クラブ活動写真部、トレッキング部、野球部、ボウリング部などがあり参加を希望する社員が集まって楽しんでいます。〇テニスコート社員であれば誰でも自由に使えます。〇ボウリング場会社から徒歩10分程のところにある「パークレーンズ」はＴＹＫグループの一員です。割引き制度もありボウリングを楽しむ社員もいます。〇社員寮 2014年に完成した社員寮です。会社から徒歩10分程の近さです。女性は専用フロアがあり、24時間寮監さんが駐在しているので、防犯面も安心です。普段仕事で関わりのない社員とも交流ができます。〇社内交流仕事はいくつもの工程があり、それぞれに多くの社員が関わっています。また、直接・間接問わずいろいろな役割の社員が支え合っています。よりよい成果を生み出すためには、社員どうしのつながりが不可欠です。また、会社生活を充実させるためにも、会社全体でコミュニケーションを大切にしています。固定残業代は係長の場合は固定残業代あり
転勤	あり／自動車通勤自動車通勤可（無料駐車場あり）
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
求人番号	79096

選考の流れ

STEP 1

応募

このページの応募ボタンから。1分で終わります。

STEP 2

IforCと面談

ご希望を伺います。オンライン可。

STEP 3

面接

2回

STEP 4

内定

入社日はご相談のうえ決めます。

※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。

職場について

会社名	株式会社TYK
事業内容	各国の経済活動を支えている鉄鋼メーカーをはじめ、製造工程で高温・高熱が発生するすべての産業に向けて「耐火物」を提供している会社
設立	1947年2月
部署の人数	4名
服装	制服（無料支給）
職場の雰囲気	■人員構成室蘭：営業所長１名、係長１名、工事監督スタッフ１名、事務１名計４名

品質管理エンジニア ／ 岐阜県多治見市（多治見）