仕事の内容
【大阪/営業職】マンション等建築を検討している法人企業様に対し、施工に関する営業担当をお任せいたします。
マンション等建築を検討している法人企業様に対し、施工に関する営業担当をお任せいたします。現メンバーによる教育体制も整っております。 具体的には以下のような業務をお任せいたします。 顧客から今回の建築工事における内容をヒアリングします。営業担当だけでなく、設計、施工部門と連携しながら顧客からニーズのヒアリングを行い、仕様・納期などのすり合わせを行います。実際の施工までの段取りの際も、営業担当は顧客の窓口としてやりとりを行っていただきます。 主な物件:工場、商業施設、ホテル、教育・文化施設、マンションまで、幅広く担当いただきます。
1日の流れ
(例) 8:30 社内打合せ 9:30 書類作成 11:00 来客 12:00 昼食 13:00 現地調査 15:00 担当現場定例会議 17:30 書類作成など終わり次第退社
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 不問 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 大学院 大学 ゼネコン・設計事務所・デベロッパーでのご経験当社が定める資格(第一種衛生管理者、宅地建物取引士、2級建設業経理士、1級施工管理技士)をお持ちの方 |
| あれば尚可 | なし |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 260,000円〜 想定年収 460〜660万円 賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回) モデル年収:(大卒の場合)35歳540万、40歳590万、45歳610万 給与備考: 基本給¥260,000~ |
| 手当 | 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 勤務時間 | 08:30~17:30(所定労働時間8時間)(休憩 60分) 月平均時間外勤務 15時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 家族手当詳細:子供一人につき10,000円 住宅手当詳細:10,000円(世帯主の場合) 社宅・社員寮詳細:会社規定あり その他手当・詳細、福利厚生:【制度・設備】 資格取得支援制度(全従業員利用可)/時短制度(全従業員利用可) ■社員持株会■永年勤続休暇…20年勤続:3日 30年勤続:5日■財形貯蓄制度有■住宅購入融資制度有■資格手当 会社が奨励する資格を取得の際、取得費用5割負担 各種社会保険完備、退職金制度、慶弔制度、表彰制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、財形住宅金融制度 、貸付金制度、福利厚生倶楽部(リロクラブ加入)、会員制リゾート・スポーツクラブ、メンタルヘルス(EAPサービス加入)等 |
| 転勤 | あり/自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置) |
| 求人番号 | 45103 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 南海辰村建設株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ・総合建設業(土木、建築、管、電気及び電気通信工事、その他建設工事全般) ・設計業 ・不動産所有売買 |
| 設立 | 1944年6月30日 |
| 部署の人数 | 15名 |
| 服装 | オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル |
| 職場の雰囲気 | 【社風】人情味のある社員が多く、他部署同士の会話も多いなど、非常に働きやすい社風です。残業も少ないため定着率は抜群です。 |