仕事の内容
【大手電機メーカーをはじめとしたメーカーへの提案営業】大手電機メーカー(ソニー、キヤノン、パナソニック、エプソンなど)などのお取引先に対して、電子機器の技術支援開発のご提案をお任せいたします!
■業務詳細: ・担当顧客:ソニー、キヤノン、パナソニック、エプソンなどの大手メーカー(自動車、家電、精密機械、通信機器、化粧品など) ・既存:新規の割合:6:4、1人あたり顧客数:20~30社 ※既存:定期訪問、連絡によるニーズ把握からの提案~アフターフォロー、新規:HPからの問い合わせ、展示会、ご紹介等で担当します。 ・導入製品:スマートフォン、プロジェクター、ゲーム機、センサー、カメラ、ドライブレコーダー、カーオーディオ等の生活に身近なもの など ■入社後の流れについて: 入社後の3か月はOJTにて学んでいただき、既存顧客の引継ぎから始めて頂きます。6か月~1年で1人立ちを予定しております。目標はありますが、ノルマはございません。 ■業務のやりがい: 当社の強みである汎用CPU、最新のFPGA、を使用したハードウェア設計を武器に、お客様が求める仕様に合わせてソフトウェア、ハードウェアを開発、基板設計、基板製造、実装、評価までを提案します。※顧客からは、幅広い対応力や技術力が好評のため、自信をもって営業できる環境や、モノづくりの開発段階から携わるやりがいがあります。 ■キャリアパス: 将来は部門を主体となって推進する管理職への登用の可能性があります。管理、技術スキル向上が必要になりますが、難しい技術については技術者からの支援や指導を得られ、グループ会社と技術、品質面で強固な関係を築き、スキルアップが可能です。 ■当社特徴: 当社の主なクライアントは、自動車や家電製品などの大手メーカーをはじめ、電子機器、通信機器、カメラなどの精密機械から化粧品まで、多岐にわたる業界のメーカーです。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | なし |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | モノづくりが好きな方、なんらかの営業経験がある方。 |
| あれば尚可 | 電子機器業界にて営業・開発経験・半導体FAEのいずれかの経験をお持ちの方 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 235,000円〜 想定年収 300〜480万円 賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回) 給与備考:※給与詳細は経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 賞与備考:(入社2年目より支給) |
| 手当 | 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日休み(祝日は除く) 出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 勤務時間 | 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)(休憩 60分) 月平均時間外勤務 20時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 通勤手当詳細:上限3万円/月(自転車通勤の場合支給対象外) 家族手当詳細:(会社規定による) 住宅手当詳細:(会社規定による) その他手当・詳細、福利厚生:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■出張手当 ■食事補助あり ■提携保養所あり(レジャー施設、スポーツ施設などを割引価格で利用可能) ■社員旅行 |
| 転勤 | なし/自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) |
| 求人番号 | 33056 |
選考の流れ
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | アポロ技研株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ・電子機器開発に関する総合的な技術支援、開発 ・プリント基板設計、製造、販売 ・オリジナル製品の開発、製造、販売 |
| 設立 | 1978年4月 |
| 部署の人数 | 19名 |
| 服装 | スーツ |
| 職場の雰囲気 | フラットかつアットホームな環境が整っており、社員同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。また、組織全体として知識を得て成長していこうという雰囲気があるため、新入社員、既存社員問わず意見交換を行うなど、成長していける環境が整っております。 |