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仕事の内容
【丸の内/年収600～1200万円】不動産営業※課長/土日祝休・年休120日/社歴に関係なく昇格可◎
不動産投資・開発を中心に事業を展開するリヴグループにて、 投資用不動産営業部門の課長ポジションを募集します。 本ポジションは、個人プレイヤーとしての営業力ではなく、 営業組織のマネジメント・再現性ある成果創出を担う管理職ポジションです。 社歴や年齢に関係なく、 成果とマネジメント力によって正当に評価・昇格される環境で、 将来的には管理職・役員クラスとしての活躍も期待しています。 ■ ミッション 営業チームの成果最大化 営業プロセス・KPIの設計と管理 メンバー育成による組織力向上 中長期的に安定した売上基盤の構築 ■ 業務内容 【営業マネジメント（主軸業務）】 営業メンバーのマネジメント （目標設定／進捗管理／育成／評価） 営業KPI管理（アポ～商談～契約） 営業プロセスの標準化・改善 成果を出せる営業モデルの構築 【営業戦略・組織構築】 投資用不動産営業戦略の立案 営業組織の体制構築・役割設計 若手・未経験層の育成体制構築 組織文化・モチベーション管理 【プレイング業務（必要に応じて）】 重要顧客・高額案件への同行 投資戦略・提案内容の最終チェック ■ 取り扱い商材・事業基盤 投資用不動産（全国主要都市） グループ一貫体制 （仕入・建築・販売・管理・入居者対応まで内製） → マネジメントに集中できる営業環境
1日の流れ
＜転勤＞ 当面なし
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 不問 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 @ @ ■必須条件： @ ・不動産業界での営業経験 @ ・マネジメント経験 |
| その他の条件 | 外国人採用可否：不可 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 500,000円〜 想定年収 600〜1200万円 賞与 あり（その他）／昇給 制度あり 給与備考：＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～1,000,000円 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 手当 | 住宅手当,残業手当,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩 60分） 月平均時間外勤務 18時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 通勤手当詳細：会社規定に基づき支給 住宅手当詳細：補足事項なし その他手当・詳細、福利厚生：＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（宅地建物取引士） ＜その他補足＞ ■都心にワンルームマンション完備 （20,000円補助あり） ■都心のホテルでパーティー開催（2023年・2022年はリッツカールトンにてそれぞれ開催） ■部活動あり（野球・フットサル・ソフトボールなど） ■定期健診 ■インフルエンザ予防接種等（全額会社負担） ■社内ゴルフコンペ（年2～3回） ※参加は任意 |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) |
| 求人番号 | 102150 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社リヴホールディングス |
|---|---|
| 事業内容 | 事業内容： 1.関連会社の株式を所有することにより、当該会社の事業活動を管理 2.不動産の売買、賃貸及びその仲介 3.損害保険の代理店業務 4.不動産に係る信託受益権の売買の媒介 5.第二種金融商品取引業 6.前各号に附帯する一切の業務 |
| 設立 | 2014年 |
| 服装 | スーツ |