WORKS
仕事の内容
【ノルマ・テレアポなし】カラオケDAMのルート営業／年休120日以上／残業20ｈ程度
【ノルマ・テレアポなし】カラオケ機器『DAM』をご利用いただく企業・店舗様へのルート営業中心 具体的な仕事内容 担当するエリア内の、カラオケ機器『DAM』を利用していただくお客様先を定期的に訪問します。 ………………………………… ◆入社後、じっくり育てます ………………………………… 新人研修で事業内容やビジネスマナー、扱う商材などを学び、その後は先輩社員のOJT研修で仕事のコツまでしっかりお教えします。最初は既存の取引先を徐々に引き継いでいきますので、焦らず担当店舗を増やしてください！ ※これまで多くの未経験者を育ててきた先輩・上司が、あなたのこともしっかり育てます！ ＜訪問先は？＞ バーやパーティー会場、居酒屋、ホテルなど、飲食・サービス業の法人様がメインとなります。 ※担当するエリアも決まっており、公共交通機関で移動できる範囲です。 ＜どんなことをするの？＞ 定期的な訪問では、「機器が正常に動いているか」「音響がおかしくないか」などをチェックしたり、新しいサービスのご案内をします。新しい機器を導入いただく際は、スピーカーの取り付けなど、簡単な作業も手伝います。 ※機器を設置する専門の部署がありますので、難しい作業は行いません。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 不問（未経験の方も応募できます） |
| その他の条件 | 外国人採用可否：不可 @ |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 230,000円〜 想定年収 300〜600万円 賞与 あり（年2回）／昇給 あり（年1回） モデル年収:750万円（35歳／入社11年目／課長代理） 510万円（29歳／入社6年目／主任） 450万円（28歳／入社3年目／一般） 給与備考：固定残業代込み 賞与備考：7月・12月+決算賞与（3月） ★昨年度実績5か月分 ※決算賞与は 30年以上連続で支給 昇給備考：4月 |
| 手当 | 固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 勤務時間 | 14:00～23:00（休憩 60分） 月平均時間外勤務 10時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 固定残業代詳細：25時間分の時間外手当として35,930～円を支給 通勤手当詳細：交通費全額支給 家族手当詳細：扶養家族手当（配偶者：月5,000円 子ども一人：月2,500円） その他手当・詳細、福利厚生：◆役職手当 ◆従業員優待（グループ会社運営ビッグエコー・飲食店割引） ◆退職金制度 ◆社員持株会 ◆インセンティブ ◆介護休業制度 ◆育児休業制度 ◆育休取得実績あり ◆皆勤手当（月5,000円） |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) |
| 求人番号 | 68373、68375、68374、68372 勤務地ごとに番号が分かれています。お問い合わせの際はいずれかをお伝えください。 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
1回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社台東第一興商 |
|---|---|
| 事業内容 | 業務用カラオケ事業 カラオケ・飲食店舗事業 その他の事業 |
| 設立 | 1979年4月 |
| 服装 | スーツ |
| 職場の雰囲気 | 独り立ち後も結果が出せるようチームが一丸となりあなたをサポート。 不安なときには上司や先輩社員が商談に同席するなど、さまざまな取り組みを行っています。1人で悩むのではなく、チームで目標達成を目指す営業スタイルです。 |
勤務地（3箇所）
同じ条件で、以下の勤務地で募集しています。ご希望の勤務地をお知らせください。
東京都中央区（新橋）東京都台東区（上野）東京都荒川区（日暮里）