WORKS
仕事の内容
パチンコ好き歓迎★店舗運営スタッフ＜正社員＞幹部候補/働き方◎/月7,000円の独身寮有/蕨
■担当業務：パチンコ店舗でのお客様への接客・イベントの企画立案・集客や利益アップの営業戦略・計数管理・アルバイトスタッフの育成等を担当して頂きます。 ■詳細： 入社後：まずは現場で「接客サービス」「ホール管理」「イベント企画補佐」等といったホールでの人的サービス業務を学びます。また、シフトについては暫く遅番勤務となります。 その後、「イベント企画」「販促ツールデザイン」「広告戦略」「商品仕入」「人材育成」「遊技機選択」「出玉管理」「店舗開発」「経営管理」等々、個人の能力・特性を大いに活かした店舗のハード・ソフトを企画・運営して頂きます。 ※このポジションは、「本物のマーケティング」と「超越したアイデア」で、店舗を活気づけ、一連の流れをコーディネートすることにより、利益を出すことを目指しています。もちろん、入社時から某有名ホテルを参考にしているホスピタリティーの実践・研修により他業種にも通用する人材になれるよう周囲の社員がサポートします。 ■身に付くスキル：計数管理・戦略を常に考える経験は全てが経営のノウハウとして蓄積します。他業界で高いサービスを行う企業に訪問等をする等の研修もあります。 どの業界で経営を任されても通用する経営スキルが身に付きます。 ■キャリアアップ制度：公平な評価制度と明確なポジションを用意しています。完全実力主義でレギュラー・クラス⇒トレーナー・クラス⇒アドバンストレーナークラス⇒シニア・クラス⇒チーフ・クラス⇒マネージャー・クラス⇒経営陣への参画ポスト、というステップを用意。マネージャーになると年収は700万円平均。
1日の流れ
※早番 09:00 開店準備 10:00 接客、イベント企画、トラブル対応 10:00～16:00の間で交替制の休憩があり。例 1回目30分、2回目15分、3回目15分 16:00 遅番への引継ぎ対応 17:00 退社 ※遅番 16:00 出社、朝礼 16:30 早番との引継ぎをし、接客対応 16:30～23:00の間で交替制の休憩があり。例 1回目30分、2回目15分、3回目15分 23:00 閉店作業 24:00 退社 ※入社してから暫くは遅番勤務
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 不問 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 顧客折衝経験 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 220,000円〜 想定年収 264〜308万円 賞与 あり（年2回）／昇給 なし モデル年収:入社2年目 350万 入社4年目 370万 入社6年目 400万 給与備考:※マネージャー昇格後の年収は平均700万円。 ※マネージャー昇格時の平均勤続年数は、17.4年。 給与備考：月額（基本給）：184,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：36,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与備考：年2回（6月・12月） 2ヶ月分 ※初年度は入社時期によって異なるが最大2ヶ月分支給 |
| 手当 | 固定残業代,夜間手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | シフト制 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）（休憩 60分） 月平均時間外勤務 20時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 固定残業代詳細：20時間分の時間外手当として36000円を支給 通勤手当詳細：※東十条の社宅住まいの方は全額支給 社宅・社員寮詳細：独身社員寮完備※エアコン完備のワンルーム 自己負担7,000円/月（独身のみ） その他手当・詳細、福利厚生：退職金制度：中小企業退職金共済事業本部に加盟 定期健康診断（年1回）、財形貯蓄制度、永年勤続制度 |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置) |
| 求人番号 | 30965、30964、30962、30961、30963 勤務地ごとに番号が分かれています。お問い合わせの際はいずれかをお伝えください。 |
選考の流れ
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社大蔵プロパティー |
|---|---|
| 事業内容 | パチンコ店、スロット店を中心とする総合アミューズメント事業の企画及び店舗運営. |
| 設立 | 1975年8月 |
| 部署の人数 | 20名 |
| 服装 | 制服（無料支給） |
| 職場の雰囲気 | 心のこもったサービスの為には、社員の心も満足して頂くことが重要となります。 社員の皆様がベストコンディションで仕事に臨める環境づくりを本社がサポート。 常に気持ちよく働く為の福利厚生や諸制度も充実。公休月８日。夏季・冬季休暇の完全取得の徹底。勤務地近隣には独身社員寮も設けられています。 |
勤務地（4箇所）
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