仕事の内容
取引企業から問い合わせ頂いた案件に対して、物件の選定~ご契約・転居後のアフターフォローまで行っていただきます。
【業務内容詳細】 大手社宅代行会社からの依頼を元にお部屋探しをします。 ・転居者用社宅の提案(物件情報の提案) ・大手企業様への提案 ・取引先企業総務部からの相談対応 ・提案物件への案内 ・入居手続き ・アフターフォロー ・退去手続き等 【基本は反響営業です!!】 閑散期には新規開拓(飛び込みやテレアポ等の顧客開拓)を行っていただきますが 基本的には、通常の不動産仲介業者とは異なり お客様(転勤・異動される方)のご要望(予算、間取り、地域等)をメールや電話でお聞きし、各企業さまの社宅規程に沿った物件をデータベースを基に事前にご提案するため、下見当日は現地での内覧のみになります。 通常の不動産営業だけでなく法人営業、新規開拓などの幅広いスキルなども獲得できます。 普段、お会いできないような人事部の方にもお会いできます。 【入社後の流れ】 入社後専任の先輩が2ヵ月ほど着きます 勉強会を入社後に行いながら知識をつけていきます その後、実際に物件を見ながら、物件ごとの特徴をとらえられるようにしていきます (いいところ、悪いところを5つずつ上げていただくような練習→物件に差をつけることができる!) 【こんな方を歓迎します】 物件の種類もその方々によっても提案内容が変わるため 顧客折衝経験や人と接することが好きな方におすすめです!
1日の流れ
9:00 朝礼後 お客様にご案内する物件の確認(閑散期:5~13件) ↓ 12:00 ↓ 13:00 下見 ↓ 15:00 戻り、申し込み手続き ↓ 16:00 契約事務処理 ↓ 18:00 退社
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許(AT限定可) |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | なし |
| あれば尚可 | 不動産業界で実務経験をお持ちの方/営業や販売接客の経験をお持ちの方 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 250,000円〜 想定年収 300〜400万円 賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回) モデル年収:2年目 23歳 年収400万 給与備考:別途インセンティブあり 賞与備考:6月、12月 昇給備考:7月 |
| 手当 | 固定残業代,夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | その他固定休 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩 60分) 月平均時間外勤務 7時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 固定残業代詳細:45時間分の時間外手当として62800円を支給 通勤手当詳細:月5万円まで 家族手当詳細:子ども手当 その他手当・詳細、福利厚生:相談可(週1日リモート・在宅)/資格手当/職能手当(インセンティブ)/社員研修/従業員持株制度(希望者のみ)/団体医療保険加入/退職金制度:中小企業退職金共済(3年在籍後加入)/定年:60歳/再雇用制度あり(満65歳) |
| 転勤 | なし/自動車通勤 自動車通勤不可 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙) |
| 求人番号 | 38481 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社三和アイシス |
|---|---|
| 事業内容 | 不動産コンサルティング&ソリューション 不動産売買、仲介、建物およびそれに付帯する保守、管理、清掃、内装工事、損害保険代理業 |
| 設立 | 1992年7月 |
| 部署の人数 | 8名 |
| 服装 | スーツ |
| 職場の雰囲気 | 上記人数はアルバイトスタッフも含めています。(社員は5名・男3・女2) 他支店比べて平均年齢が若く、人数も少ないためコミュニケーションがとりやすい環境になっています。 各営業との連携が取りやすく、不明点や質問についても聞きやすい雰囲気です。 |