WORKS
仕事の内容
創業100年を超える造船会社で、船のメンテナンスを必要としている船主、新規で購入する予定のある船主への営業
1. 新造船営業 顧客ニーズのヒアリング：船主から「どのような船が欲しいか」を詳細に伺います。 仕様書の作成と工場との連携：ヒアリング内容を基に仕様書を作成し、工場と連携して建造をサポートします。 契約締結：顧客と新造船の契約を結びます。 2. 修繕船営業 定期メンテナンスの提案：船主に対して定期的な船のメンテナンスを提案します。 お見積もり作成と調整：修繕内容に応じた見積もりを作成し、船主と調整を行います。 現場での進捗確認：入渠中の船の進捗状況を確認し、追加工事などの要望に対応します。 北は関東、南は沖縄までお客様がいるため、出張もあります。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許（AT限定不可）@ 高専・短大卒以上 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 不問（未経験の方も応募できます） |
| その他の条件 | 外国人採用可否： @ @ ▼採用可の場合は以下入力 @ 在留資格： @ 日本語レベル： @ その他条件： @ @ ▼在留資格が特定技能の場合は以下入力 @ 社宅タイプ： @ 社宅費用： @ 電気、ガス、水道代負担： @ Wi-Fiの環境有無： |
| 年齢 | 40歳以下（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） |
※雇用対策法は募集・採用における年齢制限を原則禁止しています。この求人は「例外事由3号のイ（長期勤続によるキャリア形成を図る観点）」に該当するため、年齢を明示しています。
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 200,000円〜 想定年収 240〜350万円 賞与 あり（年2回）／昇給 あり（年1回） 賞与備考：計2ヶ月分（前年度実績） 昇給備考：1月あたり3000円〜 |
| 手当 | 夜間手当,残業手当,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00（休憩 60分） 月平均時間外勤務 5時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 通勤手当詳細：公共交通機関利用は実費支給（上限なし）。マイカー通勤手当は通勤距離２ｋｍ以上より支給。（上限５，０００円） その他手当・詳細、福利厚生：育児休暇取得実績あり、職場つみたてＮＩＳＡ、職場iDeCoあり 定年制：あり（定年年齢一律60歳） 再雇用制度：あり（上限年齢上限65歳まで） プロ野球観戦年間シート （観戦のための特別休暇制度もあり） |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤可（有料駐車場あり） |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 67588 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社小門造船 |
|---|---|
| 事業内容 | 造船業 |
| 設立 | 1914年(大正3年) |
| 服装 | スーツ |
| 職場の雰囲気 | 一方通行ではなく、相手を理解し、理解されるように意見を交わし先輩、後輩という枠を超えて、積極的にコミュニケーションを取る風通しの良い環境です。就業時間は8時から17時が基本で、他社に比べ残業が格段に少ないのが特徴です。 |