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株式会社富士プレス40代活躍中5日以上の連続休暇OKU・Iターン歓迎上場企業のグループ会社内定まで2週間フレックス勤務

人事・総務・労務・法務 / 愛知県大府市(共和)

雇用形態正社員
勤務地愛知県大府市
最寄駅共和
休日土日祝休み
就業時間8:30~17:30/フレックスタイム制あり(コアタイム:09:30~15:30)
試用期間なし
面接回数2回
必要資格普通自動車免許
採用予定1名
想定年収
650〜680万円
月給 408,800円〜/賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回)
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IforCの担当者が、応募前のご質問にもお答えします。ご経歴に合わないときは正直にお伝えします。

仕事の内容

総務領域全体を統括し、部門横断で組織運営を主導するマネジメントポジション 総務室長(管理職)

【業務内容】 総務室長(管理職)|総務領域全体を統括するマネジメントポジション 当社の総務部門において、総務業務全体の統括および組織マネジメントをお任せします。 総務システム室・人事室と連携しながら、部門横断で組織運営をリードしていただくポジションです。 ■主な業務内容 総務業務全般の統括および運営管理 総務システム室のマネジメント ■安全衛生・リスクマネジメント 安全衛生管理体制の構築・運用 防災対応およびBCP(事業継続計画)の策定・推進 ■ファシリティ管理 社屋・工場・設備・車両・備品の管理統括 修繕・更新計画の立案および推進 【やりがい】 1.会社全体を支える中核的な役割 総務は安全衛生や設備管理、リスク対応などを通じて、会社全体の安定運営に直接貢献できます。 2.幅広い領域を統括できる裁量の大きさ 関与領域が幅広いため、経営に近い立場で意思決定に関われる点が大きな魅力です。 3.組織を動かすマネジメントの醍醐味 総務システム室・人事室を横断したマネジメントを担い、組織づくりや人材育成に深く関われます。 4.変革・改善をリードできるポジション 業務効率化や制度改革、設備更新など、自らの提案で会社をより良くしていくことが可能です。

1日の流れ

【1日の流れ】 ・部下との情報共有・タスク整理 ・経営会議・部門長会議への参加 ・企画・管理業務・書類精査 ・施設点検・セキュリティチェック ・突発的な問題への対応 ・部下からの報告・相談・翌日の準備

応募の条件

必要な免許・資格普通自動車免許
必要な経験・スキル・事業会社における総務または管理部門での実務経験(5年以上) @ ・管理職としてのマネジメント経験(5年以上) @ ・ファシリティ管理の経験 @ ・労働安全/衛生管理の経験
その他の条件外国人採用可否:不可
あれば尚可・サステナビリティ/カーボンニュートラル対応経験 ・製造業での総務/管理部門経験 ・ISO内部監査または事務局経験 ・情報システム/サイバーセキュリティの知識 ・BCP構築経験 ・法務/コンプライアンス関連知識

待遇・条件

雇用形態正社員
給与月給 408,800円〜
想定年収 650〜680万円
賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回)
賞与備考:合計160万円~200万円
手当住宅手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当
休日・休暇土日祝休み
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
勤務時間8:30~17:30/フレックスタイム制あり(コアタイム:09:30~15:30)(休憩 60分)
月平均時間外勤務 20時間
保険健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
その他の福利厚生通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 住宅手当詳細:家賃補助制度あり 社宅・社員寮詳細:社宅制度:愛知県外の方対象。上限4万円を会社負担。 30歳までの方が対象です。 その他手当・詳細、福利厚生:・企業型確定拠出年金・退職金制度あり ・従業員持株会制度(奨励金あり)、財形貯蓄制度など資産形成をサポート ・人間ドックなどの節目健診、インフルエンザ予防接種補助(扶養家族含む) ・勤務時間内での保健師面談・再検査対応など健康面も充実 ・各種祝金・弔慰金制度 ・野球・フットサルなどの同好会活動あり
転勤なし/自動車通勤 自動車通勤可(無料駐車場あり)
受動喫煙対策あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)
求人番号122208

選考の流れ

STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。

※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。

職場について

会社名株式会社富士プレス
事業内容自動車用プレス加工部品の製造
設立1959年9月
服装制服(無料支給)
職場の雰囲気人が優しく、協力し合いながら、安心して働ける現場です。
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相談だけでも構いません。
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アスリート・体育会系出身の方のセカンドキャリアを、これまで100名以上支援してきました。競技経験がない方のご相談も承っています。
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応募いただくと、まずIforCの担当者からご連絡します。いきなり面接にはなりませんので、聞いておきたいことがあればその時にお話しください。
ご経歴に合わないと判断した場合は、正直にそうお伝えします。
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