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仕事の内容
総合職採用（SNSコンサルティング営業）：建設・物流・人材・士業など、リストアップされた企業へのアプローチを通じて企業の興味を引き出し、アポイントを取得していただきます。
SNSコンサルティング ≪具体的には…？≫ ◆企業リスト作成・アプローチ 建設・物流・人材・士業など、リストアップされた企業へのアプローチを通じて企業の興味を引き出し、アポイントを取得していただきます。アポイントの目標を達成した段階で、あなたの興味や関心に応じた企業へのアプローチも可能です！ ◆提案資料の準備 市場環境を把握し、クライアントのニーズに合った資料を作成するために、エリアや業種に関するデータ分析・トレンド調査などを行います。 ◆商談・受注 作成した資料を基に、広告プランを提案。SNS広告の需要は高まっており、スムーズよく商談が進むケースが多くあります。受注後は、ほとんどの案件が社内の制作ディレクターやカスタマーサポートに引き継がれます。 ＼営業が商談に専念できる“役割分担の体制”あり！／ YouTubeの案件では、商談後にディレクターに引き継がれ、撮影から納品までを一貫して担当。Instagramの案件では、初回の広告作成から納品までを営業が担当し、その後の改善提案やフォローアップはカスタマーサポートに引き継がれるなど、商談後の案件対応を各専門部署に引き継ぐ体制が整っています。このような役割分担によって、商談に専念することが可能です！
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 2027年3月卒業見込みの方 対象：専門/短大/高専/大学 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 不問（未経験の方も応募できます） |
| その他の条件 | 外国人採用可否：不可 |
| あれば尚可 | 【こんな学生に会ってみたい】 •学内活動の経験が豊富な人 •学外活動の経験が豊富な人 •個性をアピールできる人 •チームワークを重視する人 •こだわりや探究心の強い人 •とにかく負けず嫌いの人 •冷静に物事を判断できる人 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 新卒 |
|---|---|
| 給与 | 月給 280,000円〜 想定年収 336〜700万円 賞与 あり（その他）／昇給 制度あり 給与備考：支給額：（月給）280,000円 基本月額：220,000円 諸手当（一律）／月：60,000円 ■総合職 月給28万円～ ※上記金額には固定残業代（37時間分／60,000円～）が含まれています。超過分は別途支給致します。 ■昇給：随時 3ヵ月のうち2ヶ月で数値目標を達成し、加えて3ヶ月分の予算達成を条件とするなど、当社の昇給昇格の基準は明確。そのため、努力を重ねることで「最短2ヶ月」でのキャリアアップも可能です！ 賞与備考：※年間表彰制度有 昇給備考：※毎月査定 |
| 手当 | 住宅手当,固定残業代,夜間手当,残業手当,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）（休憩 60分） 月平均時間外勤務 20時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 固定残業代詳細：37時間分の時間外手当として60000円～を支給 通勤手当詳細：規定あり 住宅手当詳細：規定あり その他手当・詳細、福利厚生：■通勤手当（規定あり） ■住宅手当（規定あり） ■役職手当 ■残業手当（超過分） ■インセンティブあり ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災） ■ノートパソコン・スマートフォン支給 ■人事カウンセリング制度 ■社長賞・年間表彰あり ■社員旅行（2021年実績：軽井沢） ■早上がり制度 ■健康診断 |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤可（駐車場なし） |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 求人番号 | 107596 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
3回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社Add Flow |
|---|---|
| 事業内容 | ■SNS広告運用コンサルティング事業 ■WEBマーケティング事業 ■コンテンツ制作事業（動画・HP・LP etc） ■採用支援・代行事業 |
| 設立 | 2019年 |
| 服装 | スーツ |
| 職場の雰囲気 | チーム内での月次予算の達成会など、チームはもちろん、部署の垣根を超えての食事会など、個人のつながりも活発で雰囲気はとてもいい会社です。 受注時や達成時にはお互いの健闘を称える風土があり、当社が目指す「ライバルではあるけどパートナーのような関係」を築いております。 また、社内の平均年齢は20代後半と若く活気があり、今後スピード感をもってスキルアップをしていきたい方にはぴったりな環境です。 |