WORKS
仕事の内容
ウィルオブ・ワークの正社員として食品工場で製造補助作業員として勤務していただきます。
ウィルオブ・ワークの正社員として食品工場で製造補助作業員として勤務していただきます。 ▼配属先での業務内容 おかゆやゼリーの製造工程で「原料の運搬」や「原料投入」の作業を行なっていただきます。 一袋20kg~25kg程度の原料をハンドリフトや手作業で指定の場所へ運搬する作業や、 製造する機械に先ほど運搬した原料を袋ごと投入する作業を行います。 その他原料を投入した後に機械ごと引きながら製造するエリアへ移動させる作業も担当いただきます。 ※20～25キロ程度の重量物が発生します。 ※機械を引く際に力を必要とします。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 不問 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | ・経験不問 ・意欲重視 ・20～25キロ程度の重量物に抵抗がない方 ・3つの勤務時間で勤務可能な方（1週間毎のシフト制） ※体力に自信がある方であれば女性のご案内も相談可 |
| その他の条件 | 外国籍：OK |
| あれば尚可 | 特になし |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 255,000円〜 想定年収 331万円 賞与 あり（その他）／昇給 あり（年2回） 【想定年収】331万円＋別途時間外・インセンティブ 【給与備考】職場手当（75,000円）を含みます。 ＜想定月収＞ 25.5～29.4万円 |
| 手当 | 通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年末年始休暇 |
| 勤務時間 | 日勤：06:30:00~15:30:00/08:30:00~17:30:00/09:30:00~18:30（休憩 60分/60分） 月平均時間外勤務 10時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 【昇給制度】年2回（評価制度による。年間0～￥10,000。別途管理者手当等） 【賞与】原則年額1か月相当（6月、12月支給。入社6か月以内の方については業績に応じる。） 【交通費】実費支給（上限3万円） バイク通勤可 |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤可（無料駐車場あり） |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙) |
| 求人番号 | 149291 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
|---|---|
| 事業内容 | 人材派遣・紹介予定派遣事業 販売スタッフ/コールセンタースタッフ/製造・物流スタッフ/オフィススタッフ/介護スタッフ/保育スタッフ 業務委託・請負運営事業 販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/製造業務請負・物流業務委託/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発 人材紹介事業 販売、営業職/コールセンター/製造・物流/介護/保育/ITエンジニア コンサルティング事業 勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考) 外国人雇用支援事業 特定技能外国人、外国人技能実習生、永住者・定住者、技術・人文知識・国際業務、留学生、家族滞在、特定活動 |
| 設立 | 1997年1月29日 |
| 服装 | 制服（無料支給） |