仕事の内容
圧着器やドライバー・スパナなどの工具を用いて航空機の電源装置の製造を担当していただきます。
周波数変換装置、非常用電源装、置配電盤など一品一様の製品を、圧着器やドライバー・スパナなどの工具を用いて組み立てをお願いいたします。 大型のプラモデルを作成するイメージに近いですが、詳細な組立図はない上に電気的な条件も含まれます。 ■入社後の流れ: 先輩と2人1組で仕事をしていきます。先輩とコミュケーションを取りながら、弊社の環境に慣れていただきます。その後、培ってきた知識とスキルを活かして1人で組立・配線をしていただきます。 ■将来のキャリアパス: 製造 × 工程管理 = 工場責任者 製造 × 品質保証 = 現地工事責任者 製造 × 設計職 = ハイブリッド技術者 製造を突き詰める = 職人 上記のように様々なキャリアがあります。 ■主な取引先: 三菱重工業株式会社、愛知電機株式会社、株式会社荏原製作所、株式会社京三製作所、 東洋電機製造株式会社、 ダイキン工業株式会社、 等
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 高卒以上 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 下記いずれか・回路図・配置図を見て組立、配線ができる。・周波数変換装置や、非常用電源装置、配電盤などの製造経験を持っている。 |
| その他の条件 | 外国籍NG |
| あれば尚可 | ・電気工事士の資格を持っている。 ・電気・電子学科を卒業している。 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 270,000円〜 想定年収 490〜610万円 賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回) モデル年収:・年収490万円/26歳経験3年 ・年収610万円/31歳経験6年 ・年収820万円/42歳経験15年 給与備考:残業代、賞与を含む。 給与備考:月額(基本給):190,000円~230,000円 その他固定手当/月:80,000円~100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考:6月、12月 2023年度実績:6ヶ月 昇給備考:7月 |
| 手当 | 住宅手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(休憩 60分) 月平均時間外勤務 20時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 通勤手当詳細:上限3万円/月 家族手当詳細:詳細はその他の欄を参照ください。 住宅手当詳細:詳細はその他の欄を参照ください。 その他手当・詳細、福利厚生:家族手当、住宅手当が弊社では環境手当となっております。ご本人様の環境(家族構成等)に応じて2~7.5万円の環境手当が支給されます。 <オンライン面接>可<教育制度・資格補助補足>・研修制度(職種別/階層別研修) ・休日手当・格付手当・調整手当・出張手当 |
| 転勤 | なし/自動車通勤 自動車通勤可(無料駐車場あり) |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 44175 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 日新電装株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 電源装置及び自動制御装置の設計・製造・販売・メンテナンス |
| 設立 | 1973年11月 |
| 部署の人数 | 9名 |
| 服装 | 制服(無料支給) |
| 職場の雰囲気 | ・当社は東海地区では珍しいパワーエレクトロニクスのメーカーです。航空機用電源という特殊な電源装置で、特定領域において高いシェアを維持しています。船舶分野へ参入したことで売上好調のため、各部門の人員増強を行っており、今回は「設計開発エンジニア(電気回路設計/部品 選定/構造設計)」の増員募集をしています 競合他社は大企業ばかりで、中小企業はほぼいません。大手にはない柔軟な対応ができることが中小企業の強み。大手企業で仕事するのに引けを足らないフィールドで、大きな裁量をもって仕事ができます |