WORKS
仕事の内容
バイオマス発電プラントの運転業務 ・中央操作室でのプラント監視(ボイラー管理・電機保守等) ・プラント各種点検、重機(ローダー)を使用しての燃料供給作業 ・燃料乾燥設備のメンテンナンス及び保守等の業務
■職務内容：当社にて、バイオマス発電プラントの運転業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・中央操作室でのプラント監視(ボイラー管理・電機保守等) ・プラント各種点検、重機(ローダー)を使用しての燃料供給作業 ・燃料乾燥設備のメンテンナンス及び保守 現在はまだ稼働10年未満の立ち上げ期ですが、安定創業期への事業フェーズ転換を図るべく増員採用となります。日勤2夜勤2明け1休み1を繰り返す勤務となります。 ■組織構成： 配属部署には15名(平均年齢35歳)が在籍しています。当社には中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。過去には全くの未経験者も入社しておりますので、経験が無い方でも問題ありません◎ ご本人のやる気次第では将来的にチームリーダーや所長を目指すことも可能です。 ■ポジションの魅力： ・秋田県内の未利用材を主燃料として再生可能エネルギーであるバイオマス発電を行い日常生活に不可欠な電力を供給するやりがいのある仕事です。 ・発電事業であり、会社の経営は安定しています。個人のノルマはありません。 ・勤務地は本社となりますので、秋田県外への外出や出張はほとんど発生いたしません。 ・事前の申請により個人の都合に合わせた有給休暇の取得が可能です。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許第一種（AT限定不可） |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | 不問（未経験の方も応募できます） |
| あれば尚可 | ・重機、大型車両運転経験者 ・発電所での実務経験のある方 ・ボイラー・プラント等に関する技術的な資格をお持ちの方 ・大型自動車第一種免許、大型特殊自動車第一種免許、ボイラー技士特級、ボイラー技士1級、ボイラー技士2級 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 180,000円〜 想定年収 300〜400万円 賞与 あり（年3回）／昇給 制度あり 賞与備考：4・6・12月 昇給備考：6月ごろ |
| 手当 | 夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | シフト制 出産・育児休業,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 勤務時間 | 8:00～20:00（交替制）（休憩 120分） 月平均時間外勤務 10時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 固定残業代詳細：時間分の時間外手当として円を支給 通勤手当詳細：支給（上限31,600円） 家族手当詳細： 住宅手当詳細： 社宅・社員寮詳細： 休日手当：有 その他手当・詳細、福利厚生：＜定年＞ 60歳 再雇用制度：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTになります。 ■資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ■資格手当あり |
| 転勤 | なし／自動車通勤 自動車通勤可（無料駐車場あり） |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) |
| 求人番号 | 14708 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
1回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | ユナイテッドリニューアブルエナジー株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | バイオマス発電、電気事業者への売電 |
| 設立 | 2013年10月 |
| 部署の人数 | 15名 |
| 服装 | 制服（無料支給） |
| 職場の雰囲気 | 年齢にかかわらず、コミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。 |