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株式会社日本ロジックスU・Iターン歓迎中途入社5割以上交通費全額支給内定まで2週間固定給25万円以上土日祝休み

人事・総務・労務・法務 / 大阪府大阪市都島区(京橋(大阪))

雇用形態正社員
勤務地大阪府大阪市都島区
最寄駅京橋(大阪)
休日土日祝休み
就業時間8:00~17:00
試用期間あり(6ヶ月)
面接回数2回
必要資格不問
採用予定1名
想定年収
600〜1000万円
月給 319,000円〜/賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回)
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IforCの担当者が、応募前のご質問にもお答えします。ご経歴に合わないときは正直にお伝えします。

仕事の内容

採用業務・労務管理等からまずはお任せしますが、ゆくゆくは、部署の業務であるその他業務まで幅広く管理業務お任せするとともに、各業務の効率化や改善を推進していただきます。

■職務内容 >ご入社後お任せする業務 ・採用業務:中途採用における、各種エージェント対応、書類選考から一次面接での選考まで担当/今後、物流作業における高卒新卒採用も計画しています。 ・労務管理:入退社管理や勤怠管理、給与計算などの確認業務/顧問の社労士と連携し社会保険加入脱退、労災や傷病手当手続きの管理など ・社員の健康管理、発信:健康診断の手配から診断結果を通じて、その後の健康管理の指導等 >ゆくゆくお任せする業務 ・人事総務系のシステムの管理、リプレイスや新システムの導入検討 ・不動産管理:同社が所有する不動産管理における、資産管理や備品管理 ・各種申請手続き等:新規拠点開設や変更時の官公庁への手続き等 ・本社機能として各拠点の業務の効率化推進:現場担当と連携し、ミスの発生や遅延が発生する業務の要因検討~対策立案等

1日の流れ

■評価制度:明確な評価制度を設けております。 具体:「実績」・「品質」・「360°」・「キッチリ」の4つの項目により評価。各部門責任者が評価し、最終社長が確認。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可

応募の条件

必要な免許・資格不問
必要な経験・スキル<最終学歴>大学院、大学卒以上 @ @ ■必須条件:<業種未経験歓迎!> @ ・人事総務業務経験3年以上(社会保険・労務管理・採用などの知識のある方)
その他の条件外国人採用可否:不可
あれば尚可■歓迎条件: ・社会保険労務士 ・衛生管理者

待遇・条件

雇用形態正社員
給与月給 319,000円〜
想定年収 600〜1000万円
賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回)
給与備考:※想定年収には、賞与と想定残業30時間分の手当を含んでおります。
給与備考:<賃金内訳> 月額(基本給):319,000円~532,000円 <月給> 319,000円~532,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考:毎年6月・12月/各2ヶ月、計4ヶ月分 昇給備考:毎年6月
手当夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
休日・休暇土日祝休み
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
勤務時間8:00~17:00(休憩 60分)
月平均時間外勤務 30時間
保険健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
その他の福利厚生通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 その他手当・詳細、福利厚生:◆退職金制度:勤続年数4年以上 ◆定年 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■社内研修制度 ■資格取得支援 <その他補足> ■リモートワーク可(条件あり) ■教育給付金制度:年間上限10万円 ■残業手当有:残業時間に応じて別途支給 ■食事会支援制度 ■健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検査(40歳以上)費用会社負担 ■慶弔金 ■永年勤続表彰
転勤なし/自動車通勤 自動車通勤不可
受動喫煙対策あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)
求人番号108894

選考の流れ

STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
2回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。

※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。

職場について

会社名株式会社日本ロジックス
事業内容"■事業内容: 関西、中部、関東エリアにおいて、「運ぶだけ」「保管するだけ」の物流会社ではなく、多彩なコンサルティングにより国際貨物、サードパーティーロジスティクス(3PL)、人材アウトソーシング等にも対応し、最新の物流システムによる、付加価値の高い物流サービスを徹底している企業様となります。"
設立昭和28年6月15日
部署の人数3名
服装オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル
職場の雰囲気■組織構成 コーポレート管理課:部長、主任、一般職の3名が在籍。(部長・主任:男性(50代・30代)、一般職女性(40代) 今回は部長の元で、主任・一般職担当のマネジメントも行っていただけるかたを想定しております。同社は全員が中途採用社員となります。
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アスリート・体育会系出身の方のセカンドキャリアを、これまで100名以上支援してきました。競技経験がない方のご相談も承っています。
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応募いただくと、まずIforCの担当者からご連絡します。いきなり面接にはなりませんので、聞いておきたいことがあればその時にお話しください。
ご経歴に合わないと判断した場合は、正直にそうお伝えします。
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