仕事の内容
【27卒新卒求人】自動車部品・電機等、鉄を扱う顧客への既存ルート営業、及び新規顧客開拓営業
自動車部品・電機など、鉄を扱われる様々な業種の既存顧客を複数社担当して頂きながら、入社後の約1年ほどはシステムへの受注入力・工場への生産指示・顧客との納期調整といった手配業務を通じ、鉄鋼知識や基本的な社内システムを習得します。 新入社員一人ひとりには先輩社員がつき、業務習得をサポートしますのでご安心ください。習熟度に応じ、担当顧客への訪問も始めていただきます(既存ルート営業)。既存ルート営業で培った経験を活かし、5~6年目程度で新規顧客開拓・既存先シェア拡大へ繋げる活動を増やしていきます。
1日の流れ
・出社 少し早めに出社し、前日夜に届いたメールをチェック。今日一日のスケジュールを確認します。 ・朝礼 全員が集まり、ラジオ体操、経営基本方針唱和、会社としての全体連絡事項を確認し、一日の仕事がはじまります。 ・社内ミーティング 営業部内のミーティングに参加。目標管理や課題を共有し、スケジュールに反映させます。 ・手配業務 お客様のご注文をシステムに入力したり、工場への加工指示書を作成します。他にも仕入や出荷なども社内システムで一括管理されているので、作業指示はほとんどパソコン入力で行います。 ・お昼休憩 食堂で一緒に働く先輩・後輩と楽しく昼食。営業の外出先で時間調整も含めてとることもあります。 ・お客様への訪問 日中はお客様への訪問がメインになります。ご要望を聞くだけでなく、お客様に喜んで頂ける提案をできるよう心がけています。 ・帰社 外出中のメールチェックや、翌日の予定の準備。
応募の条件
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許 |
|---|---|
| 必要な経験・スキル | ①2027年3月卒業見込みの方 @ ②対象:専門/短大/高専/大学/大学院 |
| その他の条件 | 外国人採用可否:不可 |
待遇・条件
| 雇用形態 | 新卒 |
|---|---|
| 給与 | 月給 218,000円〜 想定年収 320〜368万円 賞与 あり(年2回)/昇給 あり(年1回) 賞与備考:夏季2.2か月、冬季2.5か月 (25年実績) 昇給備考:4.6%(25年実績) |
| 手当 | 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 |
| 休日・休暇 | 土日休み(祝日は除く) 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 勤務時間 | 8:30 - 17:30(休憩 60分) 月平均時間外勤務 10時間 |
| 保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| その他の福利厚生 | 通勤手当詳細:規定内支給 家族手当詳細:配偶者 4,000円、子供一人 1,000円 住宅手当詳細:世帯主 6,500円、親元5,000円 その他手当・詳細、福利厚生:皆勤手当 8,000円 |
| 転勤 | なし/自動車通勤 自動車通勤可(無料駐車場あり) |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 125718 |
選考の流れ
STEP 1
応募
このページの応募ボタンから。1分で終わります。
STEP 2
IforCと面談
ご希望を伺います。オンライン可。
STEP 3
面接
3回
STEP 4
内定
入社日はご相談のうえ決めます。
※在職中の方は、面接の日程をこちらで調整します。
職場について
| 会社名 | 株式会社フジテック |
|---|---|
| 事業内容 | エレベータ、エスカレータ、動く歩道の研究開発・製造・販売・据付・保守 |
| 設立 | 1948年2月 |
| 部署の人数 | 8名 |
| 服装 | スーツ |
| 職場の雰囲気 | 月平均残業時間は4時間前後で、通常は定時退社です。仕事とプライベートを両立しやすい職場です。スタッフ間のコミュニケーションは円滑ですが、おとなしい性格、少しシャイなタイプが多いと思います。適度な距離感をもってお互いの業務を共有し合っているため、有給休暇もとりやすい雰囲気です。 |